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Viersen ist eine lebenswerte, zukunftsgerichtete und landschaftlich schön gelegene kreisangehörige Stadt mit etwa 79.000 Einwohner*innen. Die harmonische Verbindung zwischen Urbanität und Natur bietet eine hohe Lebens- und Arbeitsqualität. Hohe Wohnqualität, eine exzellente medizinische und soziale Versorgungslage, ein ausgewogener Branchenmix sowie eine vielfältige Schullandschaft sind neben einem facettenreichen Kulturangebot und den umfangreichen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung und sportlichen Betätigung prägend für das Stadtbild.

Die Stadtverwaltung Viersen sucht im Fachbereich Kinder, Jugend und Familie in der Abteilung Verwaltung und Steuerung der Jugendhilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung (m/w/d)

für den Bereich der wirtschaftlichen Jugendhilfe.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle
Die Stadtverwaltung Viersen ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen der Arbeitnehmer*innen gerne entgegenkommt. Darüber hinaus ist Viersen aufgrund der Nachbarschaft zu den Großstädten Mönchengladbach, Krefeld und Düsseldorf sowie zu den Naherholungsgebieten am Niederrhein sehr verkehrsgünstig gelegen.

Sie bringen mit:

    • erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener Dienst) im Bereich des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder
    • eine erfolgreich absolvierte Prüfung zum bzw. zur Verwaltungsfachwirt*in (VL II) im kommunalen Verwaltungsdienst oder
    • erstes juristisches Staatsexamen oder
    • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang I (VL I), jeweils mit entsprechender Berufserfahrung von mind. 20 Jahren im Geltungsbereich des TVöDs oder eines vergleichbaren Tarifvertrages
    • umfangreiche Verwaltungserfahrung und Kenntnisse der Verwaltungsabläufe
    • eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
    • sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit
    • Teamfähigkeit, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
    • Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit zu systematischen Denken und Handeln
    • hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität.

Ihre Aufgaben bei uns:

    Bearbeitung der Fälle der wirtschaftlichen Jugendhilfe im Bereich stationäre Hilfe zur Erziehung und Eingliederungshilfe, dazu gehört u. a.

    • Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen sowie Klärung von Zuständigkeiten und Kostenerstattungsansprüchen im Rahmen des SGB VIII und angrenzende Gesetze
    • Feststellung und Verfolgung von Kostenbeiträgen gegenüber Unterhaltungspflichtigen und Hilfeempfängern*innen mit eigenem Einkommen
    • Bewilligung und Zahlbarmachung von Jugendhilfeleistungen über das Fachverfahren JUGIS
    • Anspruchsverfolgung gegen Dritte
    • Abwicklung Fallabgabe/- und annahmeverfahren, insbesondere mit anderen örtlichen Träger*innen der Jugendhilfe

Änderungen und Erweiterungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten.


Der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke wird erwartet. Da für die Stadt Viersen klimaneutrale Mobilität im Vordergrund steht, stehen für Fahrten innerhalb des Stadtgebietes dienstliche Elektrofahrzeuge und e-Bikes zur Verfügung. Dieser Fuhrpark wird stetig ausgebaut.
Die Stelle eignet sich grundsätzlich für eine Besetzung in Teilzeit. Die Realisierung hängt von den eingehenden Bewerbungen ab.

Wir bieten Ihnen:

eine Eingruppierung nach dem TVöD bis zur Entgeltgruppe  9c mit Anrechnung der Berufserfahrung. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 10 LBesG NRW vorgesehen.
      einen konjunkturunabhängigen und krisensicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet 
      30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester
      die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Beschäftigte
      umfangreiches, bedarfsorientiertes Fortbildungsangebot
      eine 39- bzw. 41-Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeit und die Möglichkeit von Home-Office im Rahmen der bestehenden Regelungen
      eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte sowie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.

      Allgemeine Bewerbungshinweise

      Die aktive Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie Diversität und Vielfalt sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadt Viersen.

      Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.

      Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des LGG NRW und des Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

      Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt.

      Ansprechpartner*innen:

      • für fachliche Fragen:

      Frau van Horrick

      Fachbereich Kinder, Jugend und Familie

      Verwaltung und Steuerung der Jugendhilfe

      Telefon: 02162 101-741

      • für Fragen zum Auswahlverfahren und zum Beschäftigungsverhältnis:

      Herr Holzweiler

      Fachbereich Personalverwaltung

      Personalservice

      Telefon: 02162 101-1301


      Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns bis zum 03.08.2025 auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.

      Für weitere Informationen zur Stadt Viersen als Arbeitgeberin besuchen Sie uns gerne unter www.viersen.de.

      Online-Bewerbung